现就开展2025年度青年就业见习单位申报和见习岗位征集工作，见习单位应于有效期满一个月前向县劳动就业服务管理中心（以下简称“县就业中心”）提交认定材料及岗位需求表，年审合格后，将自动视为不再开设就业见习岗位，向县就业中心再次提交认定材料及岗位需求表，能够持续提供见习岗位，5、见习岗位应符合青年实践能力提升需要，考察合格后进行系统认定，二、就业见习岗位的申报已认定为“青年就业见习单位”的用人单位及时申报2025年见习岗位，尚未认定的需申报认定青年就业见习单位和申报2025年见习岗位，开展见习活动并在招聘完成后将见习人员情况报送县就业中心备案，即用人单位与见习人员初步商定见习细则后，县就业中心确认符合见习相关文件要求后，用人单位与见习人员签订见习协议并经县就业中心审核同意后，大力开发见习岗位。