各县（区）人力资源和社会保障局、市直有关部门、市属事业单位：按照抚顺市人力资源和社会保障局下发《关于做好2024年全市职称工作的通知》（抚人社发〔2024〕6号）要求，现就开展2024年度上半年专业技术三级岗位评聘申报工作相关事宜通知如下：一、申报范围岗位设置正常化的市属事业单位，三、申报条件按照《关于全市事业单位实施岗位设置管理有关问题的处理意见》（抚人社发〔2010〕123号）和《关于事业单位专业技术岗位聘用工作有关问题的处理意见》(抚人社发〔2012〕127号)中专业技术三级岗位申报条件申报，各单位申报人员数量要严格按照单位专业技术三级岗位空额数1:1比例进行申报，四、评聘程序事业单位专业技术三级岗位的评聘工作，凡符合专业技术三级岗位评聘条件的专业技术人员均可自愿申报，人选的产生须经单位民主测评、综合考评、材料初审、会议研究决定、推荐公示等程序，五、申报材料（一）本单位《抚顺市事业单位岗位管理手册》，（三）《关于推荐申报专业技术三级岗位人选的报告》(不装订)，填写好附件材料、县区所属单位除上述材料外还需填报《县（区）岗位空余情况报告单》，事业单位专业技术三级岗位聘用，各单位要严格按照相关政策和程序组织实施，并对申报材料审核结果和推荐意见真实性负责，申报过程中要严格按照相关政策规定和申报程序开展工作，附件：1.抚顺市三级专业技术岗位资格申报人员情况一览表2.抚顺市三级专业技术岗位资格申报表3.关于推荐申报专业技术三级岗位人选的报告4.县（区）岗位空余情况报告单5.评聘条件抚顺市人力资源和社会保障局2024年5月21日。