⑴出妙招保用工，走访园区22家企业，对61户企业实施用工监测，及时掌握市场主体用工需求，建立服务台账，帮助企业解决用工问题19个，⑵出新招促就业，采取线上招聘+线下服务的模式，满足不同企业和求职者需求，组织587家次企业参与招工，提供就业岗位15093个，达成就业意向6527人，多渠道、多方式、多维度帮助农民工解决烦“薪”事等实际困难，提升公共就业创业服务精准度和有效性，召开农民工座谈会10场。