现就2022年下半年宁波市级统筹区紧缺职业（工种）高技能人才岗位补贴申报（以下简称“岗位补贴”）有关事项通知如下:一、申报要求企业补贴申报的基本条件、标准和要求按照《宁波市职业技能培训补贴实施细则》（甬人社发〔2017〕49号）相关规定执行，另需具备以下条件：（1）补贴岗位上的职工需为本企业劳动合同期限内的一线在岗职工，所从事的职业（工种）属于2022年度市人力社保局公布的《宁波市紧缺工种高技能人才岗位补贴目录》（以下简称“《岗位补贴目录》”）内的职业（工种），（2）补贴岗位上的职工须持有相应职业（工种）的国家职业资格（技能等级）一级（高级技师）、二级（技师）证书，二、申报办法申报企业应按照《宁波市职业技能培训补贴实施细则》要求，在2023年6月25日前完成2022年下半年紧缺岗位补贴材料的网上填报，三、申报材料1.《宁波市紧缺工种高技能人才岗位补贴汇总表》（系统打印，提供材料复印件须加盖申报单位印章（第二次及以上申报人员不需要提供证书原件和身份证复印件）;4.企业银行基本存款账户开户许可证复印件（单位盖章、查验原件），四、注意事项（一）紧缺职业（工种）高技能人才岗位补贴对象不包含机关事业单位（除技工院校）的企业编制人员，（二）2022年下半年岗位补贴仍按2022年紧缺岗位目录执行，并延续2022年的申领条件，即可申领紧缺岗位补贴（补贴期限最长不超过3年，企业应在本单位内公示5天，公示无异议后方可申报，（四）对同时符合区一级紧缺职业（工种）高技能人才岗位补贴条件的人员。