决定在“十四五”时期全面推进人力资源服务与全省重点特色产业精准对接、高效协同，人力资源服务企业入园享受同等政策，推广人力资源服务市场主体精准对接、直接进驻重点企业、重大项目，支持人力资源服务市场主体深度融入三级劳务服务体系建设，鼓励人力资源服务市场主体开发适应就业多样化需求的灵活就业平台，支持有条件的人力资源服务产业园配套重点特色产业人才集聚服务平台、创业园区或孵化基地、中小企业公共服务示范平台、专业化人力资源外包（派遣）中心（基地），动员组织各级人力资源服务产业园、人才市场和人力资源服务市场主体，常态化收集重点特色产业、机关事业单位、重点企业、重大项目等人力资源岗位需求，鼓励人力资源服务市场主体广泛参与四川牵头举办的重点特色产业有关招商引资、招才引智和重要展会、峰会等活动，广泛开展人力资源服务与本地重点特色产业双向对接、洽谈、推介、交流等活动，支持人力资源服务市场主体聚焦制造产业基础高级化、产业链现代化强化信息对接和供需匹配，鼓励人力资源服务市场主体深化与四川“走出去”重点企业对接合作，进一步深化与省外重点产业、重点企业和人力资源服务市场主体的合作交流，开展人力资源服务主体培育、平台建设、人才培养及深化产业对接协同等有关工作，对开展产业对接协同工作成效突出的人力资源服务企业。