首次申报要接收见习生5人以上，每年累计接收见习生10人以上，见习期间或见习期满累计见习生的留用率达到见习生总数10%以上，并为其办理人身意外伤害保险，补贴标准：包括见习人员在见习期间的基本生活费、人身意外伤害保险费以及指导管理费用，人身意外伤害保险的保险费标准为500元/人年（不满一年按40元/人月计算），指导管理费用标准为150元/人月，对见习期满留用率50%以下（含50%）的见习单位，基本生活费由财政承担2/3（以当地最低工资标准为补贴上限），其余基本生活费及指导管理费用由见习单位承担，对见习期满留用率超过50%的见习单位，基本生活费（以当地最低工资标准为补贴上限）、人身意外伤害保险费及指导管理费用由财政按照实际见习时间给予全额补贴，②.填报《沈阳市青年就业见习单位申报表》，主要内容有：企业简介、经营状况（提供利润表、资产负债表）、在岗职工人数情况（提供社保缴费凭证）、提供见习岗位情况（在岗职工人数与见习人员人数占比原则上不超过40%）、见习工资标准、见习生留用率、选人用人标准等，四、办理流程：申报见习单位的企业到营业执照注册地所属区、县（市）、开发区人力资源和社会保障局及公共就业和人才服务机构提出申请。