培训后取得特种作业操作证书、特种设备作业人员证书的，（3）转岗转业培训和技能提升培训是指由企业依托所属职业培训机构或政府批准的公共实训机构、职业院校、职业培训机构为职工开展技能培训，培训后取得职业资格证书(或职业技能等级证书、专项职业能力证书、培训合格证书，3.支持企业组织职工赴境外培训，企业依托与国家外国专家局建立培训合作伙伴关系并签订《境外培训合作框架协议》的境外培训机构，组织一线在职的高技能人才、高技能领军人才、产业紧缺人才赴境外参加职业技能培训，企业组织职工赴境外培训前，应提前10个工作日将企业与境外培训合作机构签订的合作协议、参训人员花名册、劳动合同复印件报所在地县级及以上人力资源社会保障部门备案，凭境外培训合作机构颁发的培训结业证书、相关发票复印件，建立省级数字技能认证培训证书目录，取得目录内数字技能认证培训证书的，由各县级及以上人力资源社会保障部门、财政部门会同相关部门自行确定，同一职业（工种）同一技能等级通过初次职业技能鉴定（或职业技能等级认定）并取得职业资格证书（或职业技能等级证书、专项职业能力证书，取得职业资格证书的，对参加指导目录内的职业培训并取得证书的。