根据佛山市人力资源和社会保障局、佛山市总工会、佛山市工商业联合会、佛山市企业联合会联合印发的《佛山市劳动关系“和谐同行”能力提升三年行动计划实施方案》要求，区协调劳动关系三方机构领导小组（区人社局、区总工会、区工商联）结合我区实际，开展了佛山市南海区2022年劳动关系“和谐同行”标杆企业的评选活动，并最终评定广东瑞洲科技有限公司等20家企业为佛山市南海区2022年劳动关系“和谐同行”标杆企业，一、加强“和谐同行”候选标杆企业的遴选和指导根据《佛山市构建和谐劳动关系标杆、优秀企业评价标准》，区协调劳动关系三方机构领导小组自今年5月起，在各镇街遴选了有一定影响力、代表性的企业作为“和谐同行”能力提升的培育对象，区协调劳动关系三方机构领导小组对相关企业开展点对点培育指导工作，实地指导企业开展和谐劳动关系创建工作，力促培育对象达到用工管理规范、协商民主机制健全、和谐共赢理念融入企业文化的创建要求，区协调劳动关系三方机构领导小组成员单位多次召开碰头会，分阶段对候选企业的培育情况进行通报、分析，全面了解企业当前用工管理情况，三、积极营造支持和构建和谐劳动关系的舆论氛围本次评选活动历时数月，为推广优秀企业在规范用工管理方面的好做法。