有效扩大岗位供给、切实提升就业能力、健全就业服务体系、构建和谐劳动关系……7月18日，”综改区人才引进交流服务中心（简称“人才中心”）相关负责人表示，为综改区符合条件的企业及人员申请落实一次性吸纳就业补助、吸纳就业困难高校毕业生岗位补贴、社会保险补贴、特殊时期误餐补助、一次性扩岗补贴、青年就业见习等支持政策，人才中心通过人才服务微信群向企业推送93场招聘活动信息，全区深入开展产业集群定向式培训、加强企业在岗职工技能提升培训、加强企业在岗职工技能提升培训、扎实做好职业技能人才取证工作，对企业新招聘的技术技能人才开展不少于三个月的定向培训，培训合格后协助企业落实职业技能提升培训补贴，健全就业服务体系《意见》规定，不断满足综改区企业不同层次的人力资源服务需求，把灵活就业岗位供求信息纳入公共就业服务范围，为灵活就业岗位供需双方提供用工登记、信息查询、就业推荐、政策咨询等服务，做好企业招录人员人事代理、户口、档案管理等公共就业服务，“为做好企业招录人员人事代理、户口、档案管理、职称评审等公共就业服务，人才中心依托综改区人才网站、24小时人力资源服务微信公众号、人才服务微信群等平台，全区全面推进‘互联网+公共就业服务’、人力资源服务产业园建设。