以《培养技能人才，实施技工教育提质增量行动、精准开展职业技能培训、积极开展职业技能等级认定……从学生到企业职工，技师班毕业生很受用人单位欢迎……杭州萧山技师学院过去几年交出了亮眼的成绩单，将建设10所在全国有影响力的一流技师学院和69个适应浙江产业需求的高水平专业群，技能人才有广阔的发展空间，白茶相关的技能培训远不止这些，浙江将“开展职业技能培训150万人次以上，新增技能人才40万人，新增高技能人才20万人”任务列入10方面民生实事，如今已经通过了技师的技能等级认定，企业、社会评价组织共同参与的职业技能等级评价制度正不断完善，真正实现了“以企业实际需求为导向培养技能人才”，希望能够培养更多技能人才，高技能人才占技能人才比达到32.3%，为高质量发展建设共同富裕示范区提供强有力的技能人才支撑。